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【本月原始】事情雇用
p1 寫一小我性情跟雇用時刻得到事情幹系很大。性情外向的輕易得到治理類事情;passive輕易得到技巧類事情。說了點緣故原由,治理類事情須要與人打仗啊blabla,技巧類要跟機械打仗,與人打仗也是advisory,以是要內向一點。
p2 性情分歧的人到底會不會自動選取和本身性情有關的事情是不必定的,就算是,末了決議權也在employee。
未完待續...
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