英入籍考試姓與名寫顛倒了 成績是否有效

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　　【小編按】

　　2013年受迎接的移民投資重要有三種方法：

　　第一，項目投資：以債權或優先股的方法，投資於一個詳細的謀劃項目，但其實不介入治理。

　　第二，金融投資：經由過程範例的金融本錢市場，購置移民律例許可的金融產物，如股票、債券等。

　　第三，房產投資：購置具備永遠產權的棲身性房產，既可得到移民身份，又可坐享房產升值回報。

　　英入籍測驗姓與名寫倒置了 成就是不是有用

　　申請澳大利亞永遠居留權的多種門路：

　　1. 持有485簽證而且提名職業在今朝SOL列表1(SCHDEDULE 1)中的外洋門生

　　這組申請人可試下知足今朝的65分評分測試來申請885或886簽證。需在2012年12月31日前向DIAC遞交申請。如申請人只能獲得55分，而且其提名職業在西澳緊缺列表中，可經由過程申請SkillSelect 190簽證EOI，追求西澳州包管190簽證申請來遞交190EOI簽證。

　　2013年1月1往後，全部提名職業在今朝SOL列表1中的申請人都不克不及申請885、886簽證。對付自力技巧分組，他們只可以申請189簽證或州包管190簽證。對付西澳州包管190簽證，申請人必需有在相幹範疇的12個月事情機遇。

　　2. 持有485簽證然則提名職業不在今朝SOL列表1(SCHDEDULE 1)中的外洋門生

　　這組申請人應試圖得到店主包管資歷並申請186或187簽證。在店主遞交RCB申請前，他們應已完成經由過程在澳大利亞報紙或一些網上事情告白登載的測試。假如持有485簽證的外洋門生的申請人找不到合適的店主包管，假如經濟允許的話，他們有時光設立新公司或購置相幹範疇的現有公司來包管本身。

　　3. 自2012年7月1日起見效對付西澳RSMS RCB認證的新請求

　　全部經由RSMS187暫時過渡組(Temporary resident transition stream)的申請人都不須有西澳RCB的承認。不外，欲應用RSMS 187門路申請直接進入永居組(Direct Entry Stream)的申請人都須獲得西澳RCB的承認。西澳州已在2012年7月中旬宣告對付RCB認證的新請求列明以下：

　　在提名店主的直接雇傭下真正須要有帶薪員工的證實，提名店主者必需供給以下文件：

　　· 提名店主構造構造圖和附帶說明證實對付為什麽企業運動須要此職位;

　　· 職位先容來證實此職位能知足企業的須要;

　　· 企業案例來支撐提名職位的須要;

　　· 雇傭條約(或在被提名者還沒有通曉的情形下須有草擬雇傭條約);

　　· 提名職位能在提名者職業治理下，而且在提名者有直接謀劃企業的證實。

　　對付新樹立企業的分外請求(謀劃少於12個月)：

　　· 新企業籌劃書包含涵蓋用度和估計收益的財務籌劃;

　　· 新企業租賃或購置裝備的證據(好比電腦);

　　· 新企業資金才能的證實(比方自有資金，銀行賬戶，貸款);

　　· 企業最少謀劃6個月的證實;

　　· 兩張辦公所在的照片(前面和內裏)

　　證據證實提名職位不克不及被地點地域棲身的澳洲國民或永遠住民所彌補，提名者必需供給證據包含：

　　· 證據證實該職位在遞交RCB舉行申請審理3個月內已登過告白. 證據可包含發票，告白的掃描副本，或其他證實資料。這也是舊有的勞動力市場測試(LABOUR MARKET TESTING)。

　　告白請求：

　　· 告白登載在能傳至職位地點地地域的報紙上。

　　· 在珀斯城區和FIFO或DIDO職位必需登載在West Australian 或 The Sunday Times上。在報紙上登載的告白必需相符所登載的職位。

　　· 在求職網站上登載最少2個星期的在線告白(比方Seek, CareerOne)

　　· 企業主簽訂聲明證實提名者已作出真實的試下來讓澳洲國民或永遠住民來彌補職位但未能找到適合的職員。

　　證據證實該職位所實用的雇傭條約前提不克不及低於在雷同地域雷同事情範疇由澳洲國民或永遠住民所能獲得的雇傭條約前提。提名證據應包含：

　　雇傭條約((或在被提名者還沒有通曉的情形下須有草擬雇傭條約)，包含：

　　· 提名職位的ANZSCO編號;

　　· 薪資和補助;

　　· 提供應員工的其他前提;

　　被提名者得到與澳洲國民或永遠住民雷同薪資程度的證實。假如在企業中有員工是澳洲國民或永遠住民擔負雷同或慎密相幹的職業，店主需供給證實表現薪資、補助和提供應員工的其他前提。文件包含(但不範圍於)：

　　* 在雷同或慎密相幹職業對付員工的薪資、補助和其他前提的公司政策的最新副本。此文件必需由公司賣力任簽訂授權

　　* 在雷同或慎密相幹職業事情的現有工人的雇傭條約的副本

　　* 人為、補助和其他給員工的付款記載。

　　假如現有員工(澳洲國民或永遠住民)已被公司雇傭但在雷同或慎密接洽職位事情未滿1個月的情形下，假如店主不克不及供給上述所需文件，或沒有現有工人在雷同或慎密接洽職位事情，店主必需供給證據證實被包管人將被以市場薪資程度付出。文件可包含(但不範圍於)：證實被包管人將能付合澳洲市場薪資水溫和其他僱傭前提;加左右面任何一項：

　　· 統一地域同業告白有雷同或慎密接洽職位事情的薪資和僱傭前提，

　　· 其他能表現雷同或慎密接洽職位事情的薪資和僱傭前提的公認文件(文件包含但不範圍於 Hays Salary Survey, Robert Walters Salary Scale)。

　　4. 年紀跨越55歲的外洋申請人

　　年紀跨越55歲的申請人根本上已弗成申請189、190 簽證。然則他們若具有相幹學歷和事情履歷，他們可經由過程店主提名來申請4年的457簽證，而且確保薪資同等於Fair Work Australia設置的薪資尺度(今朝是$123,400)。申請人在澳大利亞事情4年後，他們即可在暫時住民過渡分組下申請187簽證來寬免年紀請求。外洋申請人假如不克不及找到適合的店主，假如經濟允許的話，他們可斟酌在澳大利亞設置本身的公司並雇傭本身。

　　5. 不具有有勝任才能或功效性英語的外洋申請人

　　不具有有勝任才能或功效性英語(competent or vocation English)的外洋申請人，但有具有其他相幹學歷，可斟酌申請年薪跨越$180,001澳幣的187簽證並追求英語寬免。外洋申請人，假如不克不及找到適合的店主，其可斟酌在澳大利亞設置本身的公司並雇傭本身。

　　6. 不具有相幹學歷和技巧評估的外洋申請人

　　不具有相幹學歷和技巧評估的外洋申請人可斟酌申請年薪跨越$180,001澳幣的187簽證並追求技巧寬免。外洋申請人，假如不克不及找到適合的店主，豈可斟酌在澳大利亞設置本身的公司並雇傭本身。

　　7. 存在一些康健題目的外洋申請人

　　全部追求移民澳大利亞的外洋申請人必需經由過程康健檢討。但是，一些情形下，申請人縱然不克不及經由過程康健檢討尺度，仍可申請457簽證。也便是說，假如申請人沒願望經由過程457簽證直接進入分組的康健檢討，他們可追求對特別康健題目的寬免，並在服從457簽證2年事情請求後，再應用暫時住民過渡分組下申請187簽證，而且再次追求康健題目寬免。外洋申請人，假如不克不及找到適合的店主，其可斟酌在澳大利亞設置本身的公司並雇傭本身。

　　外洋申請人年紀跨越55歲或英語程度有限或不具有充足的學歷，只要您財務上充裕，可恰當投資設立公司來包管本身。

　　8. 在2012年12月30日前卒業的外洋門生。

　　在2012年12月30日前卒業的外洋門生，假如他們在2010年2月8日當天持有門生簽證，而且在澳洲有2年的全職課程，英語有雅思全6分，他們都有機遇申請485簽證。不外，假如他們在2010年2月8日當天沒有持門生簽證，那他們的提名職業就必需在新的SCHEDULE 1 的SOL職業表內，才可申請485簽證。