德國留學的獨有優勢

2015/08/24 瀏覽次數:8 收藏
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  德國教導軌制異常完美,是個很看重教導的地域,使得德國留學申請人數成長敏捷。德國留學為何會成長這麽快呢?有人質疑了。對此小編為眾人先容關於德國留學奇特的上風地點。

  德國留學具備如下幾大特有的上風

  一、險些免費的大學教導:這一點在蓬勃國度舉世無雙。德國留學天下全部高級院校,免費向中國粹生開放,不必測驗,直接申請,自選專業。學分制設置,本身控制進修時光,自在完成學業。這無疑為留門生們免除了偉大的經濟累贅和精力壓力。固然各聯邦州從2005年接踵開端收膏火,但每學期僅300~700歐元,並且對國際門生和德國粹生收取的用度是同樣的,這與英聯邦國度動輒數十萬元的膏火比擬,德國留學是經濟的選取。

  二、米飯錢用低:德國當局許可大門生免稅打工,並劃定了掩護性的最低待遇尺度(每小時不低於7.5歐元),以是留學德國除自備自保金約7716歐元外,剩下的全部學年的米飯錢用可憑打工辦理。

  三、德國留學大學收縮學制:德國很多大學已開設了異常合適國際門生選取的國際課程:三年獲得學士學位,兩年獲得碩士學位;傳統課程不設立學士學位,卒業後直接發表碩士學位。近幾年,德國一些有名的大學:德國基爾大學等每一年3、4月份都派傳授來中國提拔門生,本科生赴德留學可省去海內考研這一大貧苦,直接實現了“本升碩”。

  四、學位和學歷的含金量壓倒一切:德國在戰後廢墟上用了短短的幾十年時光,人均公民臨盆總值就成了天下第一,靠的便是傳統壯大的科技和教導氣力。德國人的科技教導質量之高向來為全球所公認。

  五、學成遠景光亮,成長空間遼闊:中國與德國之間優越而妥當成長的政治、經濟、文化等幹系,使德國企業對投資中國充斥信念。比年來,除西門子、奔跑、民眾等公司外,每一年都有浩瀚的德國企業湧入中國。他們最頭痛的事便是不懂得中國文化,缺少響應的人材,因而德國中文報刊上指定招收中國留門生的告白觸目皆是。比來卒業的留門生任職德國公司駐華或東南亞代表已經是就業定勢,進入跨國公司高等治理層的留門生也是習以為常。至於返國的就業遠景更不消說。