留學熱令洋文憑“貶值” 單有洋文憑難以飛翔

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跟著海歸求職者的增多，用人單元再也不一味迷信洋文憑的光環，開端重視實在踐才能。《海歸就業力申報》中表現，約有47%的海歸無事情履歷，海歸的薪資報酬更是千差萬別。

新東方前程出國澳新部司理、留學專家曹怡新說：“外洋大學的排名比海內的好，洋文憑可以打敗土文憑，然則土履歷倒是可以打敗洋文憑的。海歸返國時假如沒有履歷，返國就業時同樣會被本土門生打敗，大概終極也只能去人材市場，從最通俗的事情找起。”僅僅依附洋文憑就想獲得一份高薪事情，已變得愈來愈難。

從俄羅斯烏拉爾國立聯邦大學卒業的李鴻鵬是進修天下經濟專業的，2011年6月份卒業後直接返國，半年多了，都在找事情，前後投出30多份簡歷，事情卻一向沒有下落。他說：“我的請求其實不高，南邊4000元上下，北方3000元上下就行。但返國後才發明，找事情比找工具還難，洋文憑的說服力沒想象中強。”

銳仕方達(北京)獵頭公司已做了8年的獵頭，公司首席運營總監黃小平說：“如今的海歸，假如是在相幹行業沒有事情履歷或純潔沒有事情履歷，那末返國後和海內通俗本科大學卒業生找事情是屬於統一個級別。假如是在外洋有過至公司事情履歷的，那末返國後人為報酬和在海內一些著名外企有過一致事情履歷的人差未幾。”