人才機構致力提升畢業生就業率

【台灣教導部 - 消息資訊】人材機構致力晉升卒業生就業率
出國留學頻道 abroad.hopetrip.com.hk 2013年02月22日 10時訊

致力於遊說身在外國的專才返國效率的人材機構，對付進步當地大專卒業生的就業率亦沒有鬆懈，包含推行就業籌劃來晉升大專卒業生的技巧，好讓他們更易進入就業市場。

人次機構首席履行員約翰馬莫指出，才建立數年的人材機構，除致力進步專才返國辦事的人數外，同時也把更多的盡力放在晉升卒業生在國度成長的重方法域技巧，使投入職場的卒業天生為國度成長的產業。

他說，在大學履行與推行晉升大專生技巧課程，是一項久遠的目的。人材機構所推行的籌劃皆側重在自負心的樹立與軟氣力，好讓卒業生更易投入職場平生。

"如果所推行的籌劃能有用縮小大學課程與職場需求之間的邊界，人材機構將推舉把相幹內容融入大學課程內，時光長6週至1年不等，包含理論與練習練習。"

約翰馬莫表現，欲善用我國專才就必需確定卒業生是國度的產業，並且讓他們都盡力施展各自的能力，能力幫忙馬來西亞成為成長國度。

"是以，人材機構會確保卒業生都能從該機構推出的多項籌劃中沾恩，匆匆使他們順遂找到高收入與故意義的事情。"

他說，當卒業生控制了準確的技巧，貿易機構就可以在聘任他們以後再持續投資培養人材，連續晉升員工的技巧來保持競爭力。