【海口晚報 - 社匯聚焦】海口踴躍打造高條理人材成長平台吸引海歸創業
情暖民氣 創業情況留住人材
兩年前，萬特制藥的臨盆總監王誌濤剛來海口不久就搬進了新家，這是高新區為他們扶植的限價房。在萬特制藥，有10多名治理和研發人材申請到如許的住房，衡宇的價錢比市場價廉價很多。
海口地域人為報酬其實不高，是以若何引進人材、留住人材、用好人材是新時代海口人材事情的一個癥結課題。海口國度高新區、海口市國民病院等一些“用才大戶”以情暖人、以情況留人，使一些高端人材來了就有一種家的感到，不計待遇、不計得失，辦事於海口的經濟社會成長，他們當中有的已成為行業的領頭羊，在各個範疇發明著偉大的經濟社會效益。這可以說是比年來海口人材奇跡成長的一個勝利破題。(出國留學頻道 abroad.hopetrip.com.hk )
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