加拿大打工的社會福利介紹

2013/06/04 瀏覽次數:3 收藏
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【加拿大留學網(https://abroad.hopetrip.com.hk/canada/) - 加拿大留學外洋打工】加拿大打工的社會福利先容

  想留學或移民加拿大的同窗,在加拿大睜開了本身的生存以後,要對本地的軌制和生存有所懂得,能力包管本身的新生存順遂高興。

  福利一:社會福利金

  沒有收入、銀行存款在1000元如下的每小我都能申請到社會福利金,獨身只身人士可獲每個月500至700加元,三口之家可有1100至1300 加元上下,這能保持一個低水準的生存,假如一向沒有事情,則可以永久拿下去。新移民在頭6個月內是不克不及領這筆錢的,初到加拿大最少要帶能保持6個月生存開消的用度。

  福利二:賦閑金

  現行政策劃定,在曩昔一年中持續事情過910小時,賦閑了便可領到這筆錢,平日可以領到原月薪的56%,可持續拿十個月。申請補貼須到加拿大當局就業中間,申請人有兩種情形將拿不到賦閑金,一是犯緊張毛病而被老板解雇,二是主動告退。

  福利三:收入保障補助

  假如你有很少或沒有收入,可以申請每個月的收入保障補助(GIS),如已婚,配頭的收入在盤算你應得的GIS數量時會被斟酌在內,GIS按年度申請。

  福利四:醫療保健福利

  各省都供給價廉且優良的保健籌劃(曼尼托巴省住民免費加入)。除牙科和眼科外,病人看大夫不須付出診金、化驗、住院和手術等用度,只須付出處方類藥費。假如家庭大夫以為你須要住院,乃至手術,豈論手術巨細,統統用度由醫療保險籌劃賣力。住院時代,病人的炊事、藥費等都不消本身付出。65歲以上的白叟和領取社會救援者,處方藥大部門為免費供給。

  福利五:假期

  全職雇員在事情一年後可獲每一年兩周(十個事情日)有薪假期;持續事情五年後,可獲每一年三周有薪假期。假期不得以薪金替換。不克不及開除有身的雇員,其還可得到無薪產假及持續保有退休金或醫療籌劃,在產假中的產婦還可申請就業保險EI。

  福利六:退休金籌劃

  除魁北克省之外,各省都實行加拿大退休籌劃。住民在每個月的收入中扣除必定數額的退休金供款,在退休後或身材歷久有停滯的時刻,就能夠經由過程這項籌劃獲得補貼,退休金必需付稅。魁北克省有“魁北克退休籌劃”。

  福利七:養老金

  豈論資產或收入,全部加拿大人都可得到高齡保障退休金且不必供款。因為領取資歷視乎多少居留年紀劃定,是以新移民並不克不及享有全部退休金。年紀在65歲或以上的加拿大國民或移民,在18歲今後在加拿大棲身最少10年,則可以得到部門OAS退休金,其盤算辦法是依據其在加拿大棲身的年期盤算。

  福利八:牛奶金

  每一個小孩從一出身,一向到18歲,均可以每個月領取這筆補貼,若幹則是依據怙恃客歲的收入而定的。

  福利九:托兒補貼金

  6歲前小孩的學前教導是自費的,並且用度很貴,是以當局就專門撥款建立托兒補貼金,這筆錢直接付出給孩子所就讀的幼兒園。申請這筆錢要列隊,以是應及早去報名,當局優先斟酌那些伉儷都在事情或進修且收入很少的家庭。

  福利十:當局房

  原則上任何人均可以申請,根本收費原則是按收入的百分比交租,一般為月收入的25%至30%。如你的月收入只有1000元,你只需拿出 250元交租金便可,而你住的多是二室一廳的、三室一廳的大型公寓。凡住這類屋子的多為低收入家庭,地點地域的衛生、治安狀態每每不如其他地域。

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