美國留學熱門專業就業現狀

2014/07/27 瀏覽次數:3 收藏
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【美國留學網(https://abroad.hopetrip.com.hk/usa/) - 美國留學外洋打工】美國留學熱點專業就業近況
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  美國就業熱點專業具體先容以下,眾人可以經由過程本文懂得美國熱點就業情形。

  美國本年將有不計其數的高校卒業生參加勞動力雄師,但在美國賦閑率高達8.2%而未充足就業率靠近18%的情形下,很多門生將推延找事情,退出疲軟的勞動力市場,持續攻讀研討生學歷。

  出於這類斟酌,福布斯動手從基於薪水和就業瞻望,斷定哪些碩士學位會供給最佳的歷久機遇。咱們借助Payscale.com網站(用戶可應用該網站3,500萬份檔案中的及時薪酬數據將本身的薪水與其他從事相似事情的人比擬較),找到35個熱點碩士學位的職業中期均勻薪酬數據。然後咱們存眷美國勞工統計局(Bureau of Labor Statistics)的就業猜測數據,看看2010年-2020年時代持各類熱點學位的人所從事的熱點事情,它們的就業增加有多快。末了,咱們算出各個學位的薪資水溫和估計就業增加程度的均勻值,然後比擬出對就業而言最佳和最差的碩士學位。

  成果發明,只管美國的大夫數目太少,醫學院的席位太少,而這些稀缺對有一部門人卻異常有益,那便是獲得醫師助理碩士學位的人。

  醫師助理是在大夫監視下供給疾病診斷和防備性醫療保健辦事的醫療專業職員。今朝對醫師助理的需求量異常大。

  “生齒老齡化和醫療改造都對衛生保健辦事有更大的需求,”Payscale網站的首席經濟學家凱蒂·巴爾達羅(Katie Bardaro)說,“由於及格的醫療專業職員、醫師助理可對數量漸漸增多的病人群體舉行一些主要且必須的醫療處置,從而可以或許減輕大夫的壓力。”

  他們賺的不像大夫那樣多,但他們職業平生中期的均勻人為到達驚人的97,000美元。醫師助理學位的另外一項上風是:據勞動統計局的數據稱,到2020年為止,其就業機遇有望增長30%(從2010年的就業數字來看)。

  準醫師助理須要讀一些科學課程為研討生存劃做預備,但他們可以得到險些任何醫療範疇的本科學位。連續增加的就業需乞降豐富的薪酬承諾使醫師助理學位高居福布斯第三屆絕佳就業碩士學位榜榜首。

  盤算機科學緊隨厥後,成為第二個就業最佳的高級教導學位。

  這個專業的碩士卒業生職業中期的均勻薪酬為109,000美元,在咱們查詢拜訪的35個學位中排名第六。盤算機科學學位持有者的就業機遇估計在2010年到2020年時代將擴展22%。

  “在一個科技驅動的天下中,對這些不但懂技巧還能晉升技巧的人的需求異常大,”巴爾達羅說,“跟著各行各業都依附科技完成事情,對盤算機科學學位的需求會一向很大。”

  電氣工程、物理學和經濟學學位也在前十之列,這些專業的職業中期均勻年薪都跨越110,000美元。

  工商治理碩士(M.B.A)也能幫你在職業中期賺到6位數,但因為這些學歷持有者平日所從事的事情就業瞻望欠安,工商治理碩士不在前十之列。

  不是全部碩士在全部範疇都有與上述差未幾的樂觀事情遠景或豐富薪水。獲得圖書咨詢學、英語、音樂或教導專業碩士學位的小我大概會得到極大的愉悅感,但“膏火”昂揚。這些專業職業中期均勻收入在63,000美元如下,這些學位的就業在將來幾年估計不會明顯增加。

  圖書咨詢學專業的碩士在職業中期均勻收入57,600美元。他們平日的事情是黌舍藏書樓員,並且估計到2020年為止其就業增加只有8.5%。薪資及將來增加的都位於低程度使得圖手劄息學今朝來講是最無益於就業的碩士學位。

  生物、化學和汗青碩士也是墊底的碩士學位,但這不料味著他們毫無用途。假如你對這些範疇有興致,較低的薪酬和較為狹小的就業遠景不該消除你攻讀該專業碩士學位的動機。但是,做決議前問本身幾個題目照樣異常主要的。

  問問本身,“某一特定職業是不是對這個研討生項目有請求?”“就業機遇如何?”“受教導的本錢會大於過將來潛伏的收入嗎?”假如末了一個題目的答復是確定的,那就不應選取研討生項目,巴爾達羅說。

  另外一點須要切記的是:碩士賺得不必定比其他從事相似事情的人多--以是不要把攻讀碩士的決議樹立在賺更多的錢的基本之上。

  “人們可以尋求碩士學位以期將來拿更高的薪水,但這不必定行得通,”她說,“研討生教導對兩方面上有著絕對裨益:一是某個範疇的常識增加,二是把本身和只有本科學位的人差別開來。但是,這兩點加起來對某一特定的人來講大概還不敷。”

  從收入和就業機遇兩方面斟酌,上述多是幾個最佳和最差的碩士學位,但斟酌事情和生存的均衡和員工滿足度也一樣主要。“你須要斟酌到全體幸福身分。”巴爾達羅說,“假如攻讀一個碩士學位所花的時光及未來更多的事情壓力,引發了一種失衡,那末你須要斷定一下如許的價值是不是值得。評估碩士學位帶來的利益,不克不及僅僅是關乎得到更高薪水的大概性,還與它所帶來的機遇、所供給的技巧和常識,另有團體滿足度相幹。”


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