國外：工程院院士稱引進高端人才不能搞“釣魚工程”

【出國留學頻道 abroad.hopetrip.com.hk - 消息資訊】外洋：工程院院士稱引進高端人材不克不及搞“垂綸工程”

據懂得，今朝海內的科研院所已在舉行一系列人材評定的改良和試下。好比，中國科學院數學、物理、性命等研討所采取外國專家評審；中國科學院國際互助局把對人材評分尺度從5分制改成7分制(出國留學頻道 abroad.hopetrip.com.hk )，防止中國評委采用“中庸”計謀廣泛打4分的征象。

外洋人材返國不克不及光從小我角度權衡得失

別的，對付人材引進的目標，李國傑誇大要從現實動身，不要為單元名聲“引進”人材。引進人材要到達甚麽目標事前必定要想明確，許諾的優惠前提必定要說到做到，不盲目行為，不搞情勢化。

須要引進的人材必需經由深刻打仗和懂得，要聘任國際一流專家做評委，建立令社會佩服的專家委員會來評審引進人材。不只要公然報告人的信息，同時也要頒布專家委員會名單，要經得起社會和汗青的磨練。

同時，李國傑以為，國表裏人材應同台競爭。原則上一個單元內國表裏人材應采取雷同的事跡考察尺度，海內現有科研職員和預備從外洋引進的人材可以競爭統一個崗亭。“不外，從久遠來看，必定要樹立我國自立造就人材的系統。沒有自立造就人材的系統，歷久依附人材引進，弗成能在天下上成為強國。”